Tips Wawancara Teratas Untuk Siswa

Jika Anda adalah siswa yang mencari pekerjaan di sekolah menengah atau perguruan tinggi, Anda mungkin tidak memiliki banyak pengalaman dengan wawancara kerja. Langkah terakhir untuk mendapatkan pekerjaan adalah berhasil menyelesaikan wawancara Anda. Berikut adalah tip dan saran (disesuaikan untuk siswa) untuk membantu Anda mempersiapkan, melanjutkan, dan menyelesaikan wawancara kerja, baik secara langsung atau virtual, karena banyak perusahaan sekarang melakukan wawancara mereka secara online melalui tautan video.

Apa Tips Wawancara Teratas Untuk Siswa?

Gaun untuk Sukses

Jika Anda tidak memiliki pakaian profesional (jeans dan kaos biasanya tidak termasuk dalam kategori ini), maka inilah saatnya untuk membeli pakaian dewasa. Meskipun beberapa perusahaan, terutama perusahaan baru, sedikit kurang berkancing dibandingkan, katakanlah, bank atau firma hukum, mungkin berguna untuk memahami kode pakaian perusahaan potensial Anda sebelum wawancara.

Jika wawancara kerja Anda dilakukan secara online melalui Zoom atau platform serupa, pastikan untuk menghindari pola kuat yang mungkin mengganggu video dan jaga agar pakaian Anda tetap profesional — bahkan jika Anda tidak berpikir mereka akan melihat apa yang Anda kenakan dari ujung ke ujung. kaki.

Tiba Lebih Awal

Jika Anda tidak yakin di mana lokasi wawancara, pergilah ke sana sebelum hari wawancara, temukan opsi parkir Anda, dan pastikan Anda tahu ke mana harus pergi. Pada hari wawancara, pastikan Anda pergi dalam banyak waktu untuk sampai di sana, tidak hanya tepat waktu tetapi lebih awal.

Pastikan Komputer Anda Sudah Diatur dengan Benar

Jika wawancara Anda adalah virtual, Anda ingin menghindarkan diri Anda (dan pewawancara) sakit kepala dan cegukan teknis, jadi pastikan Anda tiba di komputer Anda lebih awal juga. Lakukan pemeriksaan menyeluruh terhadap speaker, kamera, dan jangan lupa untuk memastikan jarak ke kamera dan sudut (level mata) baik-baik saja. Unduh terlebih dahulu aplikasi apa pun (seperti Zoom) yang mungkin Anda perlukan untuk panggilan tersebut dan tepat sebelum wawancara. Periksa diri Anda di aplikasi dengan menguji level video dan audio untuk terakhir kalinya sebelum wawancara dimulai.

Poin Penting

  • Apakah Anda mewawancarai secara langsung atau online, lakukan riset tentang perusahaan sebelumnya dan bersiaplah untuk berbicara dengan percaya diri tentang mengapa Anda cocok untuk pekerjaan itu.
  • Berlatih untuk wawancara Anda dengan teman, mentor, profesor, atau anggota keluarga. Jika Anda memiliki wawancara virtual, berlatihlah menggunakan alat online agar Anda terbiasa dengan format video.
  • Selalu tulis email atau kartu ucapan terima kasih tindak lanjut setelah wawancara Anda.
  • Jika Anda diminta untuk melakukan wawancara virtual, pastikan Anda disiapkan untuk pengalaman teknis yang lancar. Periksa kamera dan audio Anda sebelum wawancara dimulai.
  • Bahkan jika Anda tidak mendapatkan pekerjaan itu, wawancara yang bagus dan ucapan terima kasih yang ditulis dengan baik dapat mengesankan pewawancara, yang mungkin mempertimbangkan Anda untuk pekerjaan lain di masa depan.

Riset Perusahaan

Apakah Anda mewawancarai secara langsung atau tidak, Anda perlu melakukan riset. Sebagian besar perusahaan memiliki situs web dengan banyak informasi latar belakang tentang pendiri, sejarah perusahaan , pernyataan misi perusahaan , dan sebagainya.

Luangkan waktu satu jam untuk membaca situs web perusahaan dan mencari rilis pers , item berita, dan artikel yang terkait dengan bisnis tersebut. Cobalah untuk mencari tahu di mana Anda akan cocok dengan perusahaan dan keterampilan apa yang harus Anda tonjolkan. Mampu berbicara dengan percaya diri tentang perusahaan dan peran potensial Anda adalah cara yang baik untuk menunjukkan kepada pewawancara bahwa Anda ingin bekerja untuk mereka.

Teliti Pertanyaan Potensial yang Mungkin Mereka Ajukan kepada Anda

Setelah Anda melakukan penelitian tentang perusahaan tempat Anda ingin bekerja, lakukan beberapa penelitian tentang pertanyaan potensial yang mungkin mereka tanyakan kepada Anda selama wawancara. Gunakan Glassdoor.com untuk membantu Anda. Situs web ini memungkinkan Anda untuk mengetik nama perusahaan potensial Anda dan menemukan pertanyaan yang diajukan kepada kandidat lain yang telah melalui proses wawancara. Anda bahkan bisa melihat hasil wawancara mereka.

Ingat Resume Anda

Bahkan jika Anda mendapatkan wawancara kerja melalui profil LinkedIn Anda, bawalah salinan resume Anda, untuk berjaga-jaga jika seseorang memintanya. Pastikan itu mutakhir, dipoles, dan mudah dibaca. Jika tidak ada yang memintanya, tanyakan pada pewawancara apakah mereka menginginkan salinannya di akhir wawancara.

Tulis Pitch Anda dan Berlatih Berbagi

Elevator pitch klasik adalah uraian singkat 30 detik tentang Anda: siapa Anda, apa yang Anda tawarkan, apa yang dapat Anda bawa ke bisnis. Ya, ini promosi diri, Anda bisa melakukannya, dan Anda harus melakukannya. Ini membantu Anda untuk fokus pada kekuatan dan keterampilan Anda, yang sangat penting.

Mintalah seorang teman, mentor, atau orang tua duduk bersama Anda untuk wawancara latihan dan tawarkan elevator pitch terbaik Anda. Mintalah mereka menanyakan beberapa pertanyaan wawancara yang khas dan berikan jawaban terbaik Anda. Anda dapat meminta umpan balik, tetapi yang lebih penting adalah Anda mempraktikkan proses wawancara sehingga Anda lebih nyaman dengannya.

Selama Wawancara

Kecuali Anda diminta untuk menggunakan nama depan mereka, panggil pewawancara Anda dengan nama belakang mereka. Jangan menyela. Bersalaman. Tarik tata krama itu dan gunakan, termasuk menjaga postur tubuh yang baik dan bahasa tubuh yang positif. Berdiri tegak, berjalan tegak, dan duduk tegak di kursi Anda.

Jika Anda berada dalam wawancara virtual, pastikan latar belakang Anda tetap profesional, bersihkan semua kekacauan di jalan video, dan jangan makan atau minum selama itu.

Referensi cepat

Pastikan untuk tidak membagikan secara berlebihan dalam wawancara dan jangan pernah berbicara buruk tentang mantan kolega, profesor, atau guru.

Selalu Katakan yang Sebenarnya

Jangan pernah berbohong selama wawancara kerja. Sekalipun ada sesuatu yang memalukan atau berpotensi menimbulkan masalah, saat ditanya, Anda harus menjawab dengan jujur. Tetapi pastikan untuk tidak membagikan lebih dari yang diperlukan. Beberapa komentar pribadi boleh-boleh saja, tetapi mereka ingin tahu apakah Anda dapat melakukan pekerjaan itu dan menjadi pilihan yang lebih aman dan lebih baik daripada siswa lain.

Jadilah seorang Extrovert Wawancara

Bahkan jika Anda seorang introvert, berpura-puralah menjadi seorang ekstrovert dan terapkan kepribadian ekstrovert selama satu jam atau bicarakan tentang diri Anda dengan nyaman. Begitu pula, jika Anda seorang ekstrovert, jangan terlalu banyak berbagi. Jaga agar tetap profesional.

Membuat kontak mata

Melakukan kontak mata yang baik adalah sebuah keterampilan, dan terkadang sulit bagi kaum muda untuk melakukannya dengan percaya diri. Kontak mata menunjukkan kepada atasan bahwa Anda tulus, percaya diri, dan dapat dipercaya. Sebagai seorang siswa yang mewawancarai suatu pekerjaan, Anda mungkin tidak membawa pengalaman bertahun-tahun. Tetap saja, Anda tetap membawa ambisi, perspektif baru, kemauan untuk bekerja keras, dan banyak aset berharga lainnya. Ingatlah hal itu, dan Anda dapat menangani diri sendiri dengan sopan dan percaya diri.

Setelah Wawancara

Kirimkan email terima kasih segera setelah wawancara. Jaga agar tetap singkat dan tulus serta benar secara tata bahasa. Ucapkan terima kasih kepada pewawancara atas waktunya dan tegaskan kembali bahwa Anda tertarik dengan kesempatan tersebut. Anda mungkin tidak merasakannya, tetapi Anda juga mengevaluasi perusahaan dan mewawancarai mereka, jadi beri tahu mereka bahwa Anda masih tertarik. Jika Anda khawatir tentang apa yang harus ditulis di email Anda, coba gunakan template email tindak lanjut dan dapatkan saran untuk menulisnya dari para ahli di Indeed atau Glassdoor untuk membantu Anda menyusun email tindak lanjut.

Garis bawah

Menjadi lulusan baru atau mahasiswa di pasar kerja mana pun bisa menjadi hal yang menakutkan, terutama jika Anda tidak pernah harus memberikan wawancara langsung atau virtual. Mempraktikkan dan memoles keterampilan wawancara Anda adalah cara yang bagus untuk memastikan Anda siap ketika diminta untuk wawancara pekerjaan.

Dan bahkan jika Anda tidak mendapatkan pekerjaan spesifik yang Anda wawancarai, wawancara yang bagus mungkin berarti pewawancara akan mengingat Anda untuk posisi lain di telepon.